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TALLER DE CREATIVIDAD

En este Taller de formación en creatividad se trabajen dinámicas de creatividad grupales que partiendo de un reto creativo permiten alcanzar una solución potencialmente aplicable. El taller es práctico en un 70%.

A quién va dirigido

Va dirigido a:

  • Empresas
  • Entidades
  • Universidades
  • Administraciones

En general a entidades con personal que quiere formar a sus trabajadores en creatividad o dar solución a un reto creativo concreto. Los  talleres se pueden desarrollar para grupos desde 5 personas hasta 30.

Trabajamos con empresas que quieren formar a sus equipos directivos y empleados en esta metodología para ayudarles a desarrollar nuevos proyectos innovadores.

Va dirigido especialmente a Gerentes, directores de innovación o puestos intermedios.

Objetivo del taller de Innovación y Creatividad

Conceptos básicos de Creatividad

Conocer el proceso creativo y las técnicas creativas que nos permiten desarrollar todo el proceso.

Aprender haciendo

Practicar el proceso creativo y sus técnicas sobre  “problemas o retos creativos” propuestos por las empresas participantes.

Contenido del taller de Creatividad

El contenido que presentamos a continuación es el taller de 20 horas repartido en 4 jornadas de 5 horas. En caso de necesidad de reducir el número de horas, se reduce el contenido de mutuo acuerdo con la entidad contratante, para adaptarnos a sus necesidades y presupuestos.

El contenido del taller incluye:

Sesión 1. Conceptos básicos

Conceptos básicos:

  • Que es la creatividad. Definiciones.
  • Diferencias entre creatividad e innovación.
  • ¿Para qué utilizamos la creatividad?
  • Creatividad individual y creatividad grupal.
    1. Que puede hacer un individuo para pensar diferente.
    2. El equipo: una creatividad multiplicadora.
      • Como formar equipos creativos de alto rendimiento.
      • Belbin
      • Conocimientos.
      • Necesidad de motivación. La creatividad una pasión.
    3. La vigilancia.
    4. Creatividad en la empresa. Como desplegar la creatividad en un entorno empresarial.
      • Fases de despliegue.
Sesión 2. Proceso Creativo

Proceso creativo:

  • Conceptos previos.
    • Roles del equipo
    • Diferentes comportamientos a lo largo del proceso. (convergencia/divergencia)
  • Esquema del proceso creativo:
    • 1ª Fase: Percepción y comprensión del problema.
    • 2ª Fase: Formulación del problema.
    • 3ª Fase: Generación de ideas.
    • 4ª Fase: Selección de ideas.
    • 5ª Fase: Puesta en marcha de ideas. Innovación
Sesión 3. Técnicas del proceso creativo

Técnicas del proceso creativo:

  • Análisis y formulación de problemas /retos.
  • Técnicas creatividad.
    • Mapas mentales.
    • Brainstorming
    • Analogías
    • Relaciones forzadas
    • 6 sombreros
    • Osborn
    • Otras
  • Técnicas de valoración
    • Matriz de ponderación
    • Agrupaciones
    • Matriz de criterios
    • Testeo
Sesión 4. Otros temas a abordar
  • Design thinking
  • Proceso de vigilancia.
  • Trabajo en equipo.
  • Detención de retos creativos.

¿Necesitas Formación en Creatividad?

Si necesitas formación para tu empresa, Universidad o entidad, en Innokabi tenemos los talleres de creatividad que necesitas. Además, si buscas una formación específica podemos adaptarnos a tus necesidades de horarios, tiempo y lugar de impartición.

Si necesitas más información o quieres pedir un presupuesto para diseñar una formación en Creatividad adaptada a tu empresa, entidad o universidad, no dudes en contactar con nosotros.

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